刈谷市の近くで、
産業医が見つからない

- 名古屋なら探せるが、少し離れると見つかりにくい
- 地域の先生の空き時間だけでは、来てもらえない

まで見る。大きな会社の取引先の工場の有害要素と、調整に追われる管理部門のメンタルまで。担当の産業医が毎月訪問します。
近くで探しても、
先生が見つからない…
管理部門の社員が、
疲れている…
刈谷市の会社から、よく聞くお話です。





サンポチャートは
「工場の現場と管理部門の両方を見る産業医」として、
刈谷市の会社を支えます。
数字で見る刈谷市の工場
66%
刈谷市の工場で働く人のうち、自動車部品などの輸送用機械
47,486人のうち31,406人
18か所
300人以上の大きな工場
332か所のうち
130か所
生産用機械・金属製品の工場
生産用機械70・金属製品60
刈谷市の工場で働く人の約3分の2が、自動車部品などの輸送用機械の工場で働いています。300人以上の大きな工場が18か所あり、そのまわりに生産用機械・金属製品の工場が130か所あります。産業医の選任が必要な50人以上の工場は77か所、もうすぐ50人になる30〜49人の工場も33か所あります。
出典:経済産業省「令和3年経済センサス‐活動調査 製造業 地域別統計表」第8表、愛知県「同 製造業・詳細版」第6表 従業者規模別市区町村別結果表(令和3年6月1日現在・従業者4人以上の事業所)
刈谷市の現場で、産業医がすること
大きな重量物を扱うほど、危険有害性は増えます。現場とは別に、管理部門のストレスもあります。
巡視産業車両・自動車部品の工場産業医がすること
毎月の職場巡視で、重量物・はさまれ・巻き込まれ・暑熱など、危ない場所と有害な工程を見つけ、対策を一緒に決めます。
代表産業医は、豊田自動織機の専属産業医として現場を見てきました。
化学物質有機溶剤などを扱う工程がある産業医がすること
作業環境測定と特殊健診の結果を確認し、ばく露を減らす対策を助言します。
測定そのものは、作業環境測定機関が行います。
振動振動工具を使う工程がある産業医がすること
振動の健診と、作業時間の管理を確かめます。
管理部門調整やプロジェクトで疲れている社員がいる産業医がすること
産業医が面談して、休ませるか・仕事を調整するかを、本人・上司と一緒に決めます。
現場とはちがう種類のストレスがあります。
健診健康診断の結果が放置されている産業医がすること
健診の結果を判定し、所見のある人には受診と働き方の意見を出します。
ひとつでも当てはまれば、30分の無料相談で整理できます。
無料で相談する会社の状況・業種・仕事内容・困りごとを直接伺い、求める対応や方針を確認して、医師選びに反映します。
運用上の困りごとを確認し、必要に応じて支援内容や体制を見直します。
判断に迷う件は、代表産業医が担当産業医をバックアップします。
毎月来てはくれるけれど、判を押して帰るだけ。現場の困りごとを相談できない。
現場の課題を確認し、次に必要な対応まで
整理します。
メンタル不調を相談したら『専門外なので』と断られ、結局、人事だけで抱えている。
メンタル不調・休復職対応の経験を踏まえて
医師を選びます。
意見書には『業務に配慮を』と一言。何をどこまで変えればいいのか分からない。
就業配慮や対応方針を、会社が実務で
使える形に整理します。
『会社で判断してください』と言われても、復職させてよいか、人事だけでは決められない。
担当産業医が医学的な判断を示し、
迷う件は代表産業医も一緒に考えます。

代表産業医
元・株式会社豊田自動織機 専属産業医
専属産業医として、3,000名以上の従業員の健康管理を担当
嘱託産業医として50事業所以上に対応 / 産業医面談3,000件以上
製造現場での休復職対応、そして自身が復職で躓いた経験から、「不適切な復職判断を受けて欲しくない」と思っています。
職場の状況を代表産業医が直接伺い、経験と人柄が貴社に合う産業医をご提案します。
図解入門ビジネス 職場メンタルヘルスの基本と対応がよくわかる本
秀和システム新社/2025年10月刊

切り替え時の引き継ぎも支援

現場確認に加え、改善点を整理

健康課題を共有

結果に応じた対応

働き方の配慮

健康課題を整理

復職判定、復帰時の配慮、復帰後のフォロー

判断内容や必要な配慮を、会社が対応に使える形で文書化
顧問料
訪問日以外の
メール・電話相談を含む
訪問料 月あたり・1回5万円を2か月に1回
職場巡視・面談・
衛生委員会を含む(1回60分)
月あたりの合計
毎月訪問なら 月8万円〜50〜99人・顧問料3万円〜+訪問料5万円
100〜199人月10万円〜(税別)
200人以上・複数拠点人数に合わせてご提案します
お支払い:請求書払い(月末締め・翌月末払い)。表示金額はすべて税別です。
訪問エリア
NISHIMIKAWA AREA
刈谷市をはじめ、西三河のどの市町にも担当の産業医が伺います。距離や交通費で料金は変わりません。

HEAD OFFICE
本社は愛知県名古屋市昭和区鶴舞1-2-32。判断に迷う件は、代表産業医が担当医をバックアップします。
全国の登録産業医57名と連携(距離や交通費の追加なし)
愛知県全体の訪問エリアと料金は、愛知県・名古屋市の産業医紹介をご覧ください。県外も地域の担当医と連携(訪問)・オンラインでお受けします。
刈谷市には300人以上の大きな工場が18か所あり、そのまわりに機械・金属の工場が集まっています。取引先の工場が西三河のほかの市町にあっても、同じ料金で伺います。
刈谷市の50人未満の事業場は、刈谷地域産業保健センター(刈谷市一色町3-5-1 刈谷医師会館内・0566-62-5305)で、健康診断の結果についての医師の意見聴取などを無料で受けられます(原則年2回まで)。受け持ちは刈谷市・碧南市・安城市・知立市・高浜市です。
西三河岡崎市・碧南市・刈谷市・豊田市・安城市・西尾市・知立市・高浜市・みよし市・幸田町
愛知県内の複数の拠点や、三重・岐阜の事業場とあわせた一括のご相談もお受けします。
刈谷市でよくあるご相談
刈谷市の産業医なら、サンポチャート。代表産業医は豊田自動織機(本社・刈谷市)の元専属産業医。刈谷市・知立市など西三河の工場に担当の産業医が毎月訪問し、重量物・化学物質・振動工具の対策と、調整に追われる管理部門のメンタル不調の面談まで受け持ちます。
はい。毎月の職場巡視で、重量物・はさまれ・巻き込まれ・暑熱・有害な工程を見つけ、対策を一緒に決めます。有機溶剤などを扱う職場では、作業環境測定と特殊健康診断の結果も確認します。
刈谷市の部品加工の工場(従業員150人)。重い部品をクレーンやフォークリフトで運ぶ工程でヒヤリハットが続いている。洗浄の工程で有機溶剤も使い、特殊健康診断の結果をどう読めばよいか分からない。
大きな重量物を扱えば扱うほど、危険有害性は増えていきます。はさまれ・巻き込まれのような安全の問題もさることながら、暑熱や有害な工程、有機溶剤などの化学物質、振動工具もあります。代表産業医は豊田自動織機の専属産業医として、こうした現場を見てきました。
刈谷市の会社にも、担当の産業医が毎月訪問します。料金は50〜99人なら月8万円(隔月訪問なら月あたり5.5万円)、100〜199人なら月10万円(税別)で、交通費の追加はありません。工場の受け方は工場の産業医で詳しく説明しています。
よくあるパターンは、いただくご相談をもとに、会社や人が分からないように組み立てた例です。
はい。産業医が面談して、休ませるか・仕事を調整するかを、本人・上司と一緒に決めます。現場の社員だけでなく、管理部門の社員も産業医にすぐつなげる流れを、契約の最初に決めておきます。
刈谷市の自動車部品の会社(従業員200人)の生産管理の部署。取引先との調整と新しい部品のプロジェクトが重なり、係長が眠れない・朝起きられないと休みがちになった。
大きな会社の取引先では、現場もさることながら、管理部門の負担が大きいことがあります。いろいろな調整やプロジェクトがあり、メンタルヘルス不調になる方をしばしば見かけます。大きな会社の影響力が強いことも負担になります。現場とは違った種類のストレスです。
刈谷市の会社にも、担当の産業医が毎月訪問します。料金は50〜99人なら月8万円(隔月訪問なら月あたり5.5万円)、100〜199人なら月10万円(税別)で、交通費の追加はありません。工場の受け方は工場の産業医で詳しく説明しています。
よくあるパターンは、いただくご相談をもとに、会社や人が分からないように組み立てた例です。
産業医は、50人以上になってから14日以内に選び、遅滞なく労働基準監督署に報告します(労働安全衛生規則13条)。訪問の回数と、職場巡視・健康診断の判定・面談まで何をしてくれるかを、契約の前に確かめてください。
刈谷市の金属加工の工場が52人になり、急いで産業医を選んだ。訪問は少なく、来ても短い時間で、職場巡視も健康診断の判定もほとんどしてもらえていない。
「50人になったから」と十分に比べずに契約し、思っていた支援を受けられなかった、ということがあります。サンポチャートには、いまの産業医からの乗り換えのご相談もしばしばいただきます。
刈谷市の会社にも、担当の産業医が毎月訪問します。料金は50〜99人なら月8万円(隔月訪問なら月あたり5.5万円)、100〜199人なら月10万円(税別)で、交通費の追加はありません。工場の受け方は工場の産業医で詳しく説明しています。
労働安全衛生規則13条。法令は e-Gov で確認(2026年11月)。
よくあるパターンは、いただくご相談をもとに、会社や人が分からないように組み立てた例です。
くわしい解説
刈谷市の産業医なら、サンポチャート。代表産業医は、刈谷市に本社のある豊田自動織機で専属産業医として働き、製造現場の産業保健に携わってきました。刈谷市の会社にも担当の産業医が毎月訪問して、職場巡視で重量物・化学物質・振動工具などの有害要素を確かめ、健康診断の就業判定や、管理部門を含むメンタルヘルス不調の社員の面談まで受けます。顧問料は月3万円〜+訪問1回5万円(税別)で、50〜99人の会社なら隔月訪問で月あたり5.5万円(毎月なら月8万円)です。初期費用0円、交通費の追加もありません。
名古屋市内や首都圏なら、産業医はまだ見つかりやすいほうです。少し離れると見つかりにくくなり、地域の先生が診療の空き時間で引き受ける形だと、訪問に来られないことがあります。サンポチャートに登録している産業医は「この半日は産業医の時間」と時間を作っている先生が多く、刈谷市の会社にも、担当の産業医が毎月伺います。判断に迷う件は、代表産業医がバックアップします。
刈谷市の工場で働く人の約3分の2(47,486人のうち31,406人)が、自動車部品などの輸送用機械の工場で働いています。300人以上の大きな工場が18か所あり、そのまわりに生産用機械(70か所)・金属製品(60か所)の工場が集まっています(経済産業省「令和3年経済センサス‐活動調査」・令和3年6月1日現在・従業者4人以上の事業所)。
産業医の選任が必要な50人以上の工場は77か所、もうすぐ50人になる30〜49人の工場も33か所あります(愛知県「令和3年経済センサス‐活動調査 製造業・詳細版」第6表)。
フォークリフトなどの産業車両や自動車部品の工場では、大きな重量物を扱えば扱うほど、危険有害性は増えていきます。はさまれ・巻き込まれのような安全の問題もさることながら、暑熱や有害な工程、有機溶剤などの化学物質、振動工具もあります。
産業医は毎月の職場巡視で、危ない場所と有害な工程を見つけ、対策を一緒に決めます。有機溶剤などを扱う職場では、作業環境測定と特殊健康診断の結果も確認します(測定そのものは作業環境測定機関が行います)。振動工具を使う工程では、振動の健康診断と作業時間の管理を確かめます。工場の有害業務の考え方は、工場の産業医のページにまとめています。
大きな会社の取引先の工場では、現場もさることながら、管理部門の負担が大きいことがあります。社内外のいろいろな調整やプロジェクトが重なり、メンタルヘルス不調になる方をしばしば見かけます。大きな会社の影響力が強く、その分の負担がかかることもあります。
これは、現場とはまた違った種類のストレスです。産業医は面談で状態を確かめ、休ませるか・仕事を調整するかを、本人・上司と一緒に決めます。現場の社員だけでなく、管理部門の社員も産業医にすぐつなげる流れを、契約の最初に決めておきます。
「50人になったから」と十分に比べずに契約し、思っていた支援を受けられなかった、ということがあります。訪問の回数と、職場巡視・健診の判定・面談まで何をしてくれるかを、契約の前に確かめておくと安心です。産業医は、50人以上になってから14日以内に選び、遅滞なく労働基準監督署に報告します(労働安全衛生規則 第13条)。
サンポチャートには、いまの産業医からの乗り換えのご相談もしばしばいただきます。選び方は産業医の選び方、手続きは産業医の変更の手続きにまとめています。
刈谷市の50人未満の事業場は、刈谷地域産業保健センター(刈谷市一色町3-5-1 刈谷医師会館内・0566-62-5305)で、健康診断の結果についての医師の意見聴取などを無料で受けられます(原則年2回まで)。受け持ちは刈谷市・碧南市・安城市・知立市・高浜市です。
同じ医師に続けて見てほしいときや、急ぐときは、50人未満の会社の顧問産業医(訪問なしで月3万円・税別)、1件だけ頼むスポットの産業医、保健師が月1回うかがうレンタル産業保健室(愛知県全域・月3万5千円・税別)も選べます。
はい。刈谷市の会社にも、担当の産業医が毎月訪問します。代表産業医は豊田自動織機(本社・刈谷市)の専属産業医として、製造現場の産業保健に携わってきました。顧問料は月3万円〜+訪問1回5万円(税別)で、50〜99人の会社なら毎月訪問で月8万円、隔月訪問なら月あたり5.5万円です。
名古屋市内や首都圏なら産業医はまだ見つかりやすいのですが、少し離れると見つかりにくくなります。地域の先生が診療の空き時間で引き受ける形だと、訪問に来られないことがあります。サンポチャートに登録している産業医は「この半日は産業医の時間」と時間を作っている先生が多いので、移動して訪問できます。
大きな重量物を扱えば扱うほど、危険有害性は増えます。はさまれ・巻き込まれのような安全の問題に加えて、暑熱、有機溶剤などの化学物質、振動工具もあります。産業医は職場巡視で有害な工程を見つけ、対策を一つずつ助言します。
大きな会社の取引先では、現場もさることながら、管理部門の負担が大きいことがあります。社内外の調整やプロジェクトが重なり、取引先の影響も強いため、メンタルヘルス不調になる方をしばしば見かけます。現場とはちがう種類のストレスなので、早めに産業医の面談につないでください。
刈谷市の50人未満の事業場は、刈谷地域産業保健センター(刈谷市一色町3-5-1 刈谷医師会館内・0566-62-5305)で、医師の意見聴取などを無料で受けられます(原則年2回まで)。同じ医師に続けて見てほしいときは、訪問なしの顧問(月3万円・税別)も選べます。
産業医契約(産業医の選任・毎月の訪問)の条件と、お受けしていないことをまとめました。
定期訪問を伴う産業医紹介の流れ
会社の状況やお悩み、産業医に求めることを、代表産業医が直接伺います。
伺った内容をもとに、支援体制・お見積り・契約条件をご案内します。
ご案内した内容をご確認いただき、ご納得いただいたうえで契約へ進みます。
ご契約後、伺ったご要望をもとに、経験・経歴・人柄を踏まえて医師を選び、ご提案します。別の医師のご希望にも対応します。
医師が決まったら、医師の情報をお伝えし、業務開始へ進みます。選任・運用開始後も継続的に支援します。始めてからの交代もご相談いただけます。
初回30分の事前相談は無料です。産業医契約では、訪問の時間内の面談・就業判定・意見書は月額に含みます(時間を超える分は事前にお見積もりします)。
単発のご依頼は、内容に応じて対応方法をご案内します。
産業医・保健師に、まずはご相談ください
工場の対策でも、管理部門の社員のことでも、いまの産業医からの乗り換えでも。事例が起きてからのご相談でも、まったくかまいません。
人事の事例相談:初回30分無料・オンライン(2026年12月末まで)
0561-50-2644平日9:00〜17:00

検討段階でもご相談いただけます
平日24時間以内にお返事します。
お名前と相談内容は空欄でも送れます。
プライバシーポリシーをご確認ください。